在给钱这事上，陈元庆是真的一点都不吝啬。
用道义能够激励一个人，但是很容易被反噬的。
比如说某个老板，给员工讲公司有困难，大家要过苦日子。
员工和公司还是有感情的，所以面对降薪也都接受，要和公司共度难关。
隔天员工就见到老板开着豪车拉着名模出入各种高档消费场所，日子过得那叫一个潇洒。
让员工怎么想？
嘴上不说，但行动上面很诚实，直接开始混。
这样子的老板不值得为其尽心尽力的做事。
公司好不好，关我毛事！
老子就只是拿工资的，破产了，大部分就另外找工作。
陈元庆轻笑了一下，这是找自己要位置呢！
“担子肯定是要给你加的。现在，你担任福乐集团的总经理。按照外面洋气点的叫法，是CEO。”
“全面主持福乐集团的各项工作。”
当然了，这其中也是会有着一些限制。
比如说财务权限。
不可能说让梁志强有无限制的财务权限的。
梁志强：“老板，这……”
“怎么，担心干不好？”
“没有，有老板在我身后，我信心十足。”
说实在话，梁志强也是想过说自己出去单干。
但自我一番分析之后，梁志强觉得还是在陈元庆手下做事更好。
老板很自信，做手下的，在干事情的时候也有底气。
压力上面，也不会太大。
梁志强前几天不是休息，就约着一些朋友见了面。
有人放弃了铁饭碗，出来自己打拼事业。
以前的时候，意气风发的，现在是胡子拉碴，本来就早生白发，现在白头发更多了。
就是压力太大了。
陈元庆：“你有信心，我也是更有信心了。”
陈元庆的信心来源就两个：对未来趋势的已知以及现在手下聚拢了不少的可用人才。
“现在前苏联那边，怎么样了？”
梁志强组织了一下语言：“很差，很多的工矿企业都是停产了。”
工矿企业停产是很正常的事情，因为整个工业供应链体系随着苏联的解体而直接崩溃掉了。
曾经是一个整体的供应链，现在变得七零八落的分布在数个国家。
很多工厂因为缺乏必要的零部件，开始无法进行生产。
想要重构供应链，需要有人出面来进行协调。
或许有人做了尝试，也可能没有人站出来。
悲剧的产生，往往都是因为拯救失败或者没有人站出来。
“而且，现在那边很乱。我们现在，很多事情都不自己出面了，而是由当地人出面。”
现在福乐贸易还在往前苏联地区运送商品，但要求以美元或者黄金、机器设备、矿石、货物进行结算。
反正是不收当地的货币。
现在已经很明显了，卢布将会一路继续往下贬值。
陈元庆：“对于北熊的经济，你怎么看？”
“现在北熊在搞休克疗法，总是觉得有些过急过快。想要一次性的解决问题，最终大概率是将问题变得更加的严重。”
在1995的时候，北熊经济开始逐渐稳住了，1997年的时候还增长了。
眼看着好像就要走出困境，然后遇到了亚洲经济危机。
北熊的经济也直接是遭受到了重创，直接腰斩。
然后天降猛人，经济直接被拉起，日子是一年好过一年的。
陈元庆：“你觉得，北熊还有希望吗？”
“这个，难！”
陈元庆笑道：“我反正觉得，北熊的未来还是挺有希望。这国家吧，还是有比较长的历史，有一股子的韧性在。”
“国难思良将！我觉得，会是有人能够站出来挽大厦之将倾，扶危墙于既倒。”
梁志强捏着下巴：“我和那边不少人都接触过，没有感觉到有这样的人。”
陈元庆笑了笑，猛人现在正在打野发育呢！
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